Rad sa skraćenim radnim vremenom i njegove prednosti

U krizi, za mnoge kompanije izbor sa skraćenim radnim vremenom postala je nužnost. U ovom slučaju, radnik ispunjava jedini put da je zaista potrebno za obavljanje djelokruga rada. Poslodavac nije naplatio, i rezultate u uštedi zarada. Naravno, to nije u potpunosti koristi za radnike. Oni su smanjili plaće i ima mnogo neiskorištenog vremena. Ako zaposleni su spremni da trpe privremeni teškoće, koji su dostupni u kompaniji, oni zaključuju sa dodatnim ugovor o radu poslodavca.
Pojavio neiskorišteni radnog vremena može biti potrošen na potragu za dodatnim izvorima prihoda (sa skraćenim radnim vremenom). To je u finansijskoj krizi može biti da se radnik još više koristan nego samo glavni i jedini izvor prihoda. Dakle, moguće je da se čak naći novi posao, plaćanje koje će biti dostojanstven.

Rad na pola radnog vremena je korisna za ljude koji iz nekog razloga nisu u stanju da rade "od početka do kraja" čitav radni tjedan. Često takav rad se nudi studentima. Skraćenim radnim vremenom im omogućava da idu u školu i imaju prihode. Mnogi učenici koriste ovu priliku. I poslodavci su sretni da zapošljavaju mlade i društven osoblje. Studenti se nudi mnogo opcija posteljinu. Od ungluing ili distribucija oglašavanje odgovorniji zanimanje. Ukoliko student je visokoškolska ustanova je iza nekoliko godina studija u visokom obrazovanju, to će mu omogućiti da dobije poziciju na viši nivo. Ovo otvara dodatne perspektive. Prvo, rad na pola radnog vremena omogućava da steknu iskustvo, pogotovo ako je u skladu sa buduću profesiju. Drugo, pokazujući odgovoran i visoko izvršni radnik, možete osigurati daljnje trajno radno mjesto u organizaciji.

Tu je i rad kod kuće sa skraćenim radnim vremenom. Ovaj posao je savršen za osobe sa invaliditetom. Pogotovo ako osoba ima poznavanje rada na računaru. U ovo doba elektronike i kompjuterske tehnologije, veliki broj mogućnosti zarade pomoću računara. Ljudi koji su obrazovani novinar, ili samo u mogućnosti da kompetentno i jasno izraze svoje misli, mogu se bavi pisanjem članaka. Brojne lokacije zahtijeva punjenje informacije. Stoga, takvi predmeti su vrlo popularni. Ovaj rad je dio radnog vremena ne zahtijeva mnogo truda. Ste postavili svoj raspored, i učiniti bez napuštanja doma.

Rad kod kuće je vrlo pogodan za mlade majke koje su na porodiljskom odsustvu. Možete nositi istovremeno s bebom obrazovanja i zaraditi novac. Skraćenim radnim vremenom je najbolji za žene koje imaju malu djecu. Obavljanju posla nije cijeli dan, možete upravljati, na primjer, pokupiti djecu iz vrtića, pogledajte lekcije iz studentskog ili samo vremena za djecu.
Rad sa skraćenim radnim vremenom se koriste neki kao dodatni prihod. Po dogovoru sa poslodavcem, morate instalirati odgovarajući raspored. To može biti nekoliko dana u tjednu ili par sati dnevno. Ovo je korisno za obje strane. Rade skraćeno radno vrijeme, uvijek postoji mogućnost da se u nekoliko organizacija. Glavna stvar kombinirati grafike, tako da oni nisu u suprotnosti jedni druge.

Ne smijemo zaboraviti da je u skladu sa Zakonom o radu, poslodavac je dužan da obezbedi sa skraćenim radnim vremenom za neke kategorije radnika. To uključuje zaposlenih u opasnim zanimanjima, radnici koji nisu dobili 16 godina, osobe sa invaliditetom i nastavnicima. Za sve ove kategorije, podesite ograničenje broja sati rada tjedno.