Slobodnog vremena o svom trošku. Slučajevima obavezne vremena izvještavanja off

Dan o svom trošku dao zaposlenik tek nakon odobrenja problem sa glave. U slučajevima propisanim zakonom šef ne može odbiti takav zahtjev, rob. Ova odredba se snima u Zakonu o radu. Osim toga, građanin ima pravo da traži dan glavu o svom trošku, ako on obavlja službene aktivnosti van radnog vremena.

Usklađivanje sa liderom

Kako bi se neplanirano slobodan dan, potrebno je da se stvar u glavu. Ako rob sa glavom dobar odnos, a on ga ne pusti u obavljanju službene dužnosti, poslodavac uvijek će se sastati ovaj radnik. U tom slučaju, morate napraviti aplikaciju za kompenzacijskih odsustvo o svom trošku i peradat njegov šef. Onda čekati odluku drugog.

Sposobnost da se nekim slučajevima predusotrennyh zakona, šef mora dati zaposlenom neplanirano dan, na primjer, za implementaciju upravljanja učinkom u off sati. Osim toga, neke podređeni imaju pravo na dodatni neplaćeni odmor. Oni uključuju:

• penzionisani radnici;
• ratnih veterana;
• supruge i roditelji poginulih vojnika, policije, vatrogasne službe;
• osobe s invaliditetom.

Također, dan za svoj račun se može uzeti u slučaju službenog registraciju porodičnih odnosa, pojava bebe, smrt voljene. U svim drugim slučajevima problem je riješen direktno sa glavom. Stoga je potrebno da se izjasni i da ukaže na svoj dobar razlog za koje osoba želi da dobije slobodan dan o svom trošku.

registracija

Da bi se dobila neplanirano izlaz bez spremanja bilans uspjeha potrebno da pripremi i dostavi njegov šef. Kreirajte dokument možete vlasnik ili uzeti gotovi obrazac u odjelu osoblja organizacije. Aplikacija za slobodne dane o svom trošku biti završen kako slijedi:

Direktor __________ (naziv institucije)

___________________ (ime i inicijali)

iz slave ________________________

aplikacija

Molim vas da daju dodatni dan odmora (ubaci broj) bez spremanja prosječnih primanja u vezi sa registracijom braka.

Datum _________

Potpis gazhdanina ____________ (ime)

Važe i za slobodne dane o svom trošku može pisati bez legitiman razlog. U tom slučaju, morat ćete dobiti pristanak šefa.

Na primjer:

Šef odjela za _______________________

______________________ (ime i inicijali)

od zaposlenika ______________________________

aplikacija

Molimo da date mi dan bez prihoda plate zbog postojećih porodičnih okolnosti (najbolje je da potpuno pišu o njima).

Datum ______

Potpis podređeni _________

U ovom slučaju, put off odobren od strane glave.

Za vrijeme rada

U preduzećima se često javljaju situacije u kojima su građani privlači službene dužnosti izvan radnog vremena, koji bi trebao biti podržan od strane poretka. Na osnovu ovog dokumenta, zaposleni će moći u budućnosti zahtijevati pružanje glave još jedan vikend. Ako je glavni odbija da podređen taj zahtjev, to bi bilo ozbiljno kršenje zakona o radu.

Dan zbog praznika

Ponekad u životu postoje takve situacije kada zaposleni jednostavno treba uzeti dodatni dan da se bavi privatnim problemima zadržavajući svoje zarabtok za propustili vremena. U tom slučaju je potrebno dati izjavu na dan zbog praznika. Uzorak njegove odsutnosti u zakonodavstvu, tako da građanin može ga sami pripremiti ili uzeti oblik u kadrovskoj službi. Ovdje treba napomenuti da takvo pravo se daje osobe koje rade u organizaciji ne manje od šest mjeseci. Takva izjava je napravljen na sljedeći način:

Direktor ____________________ (naziv firme)

_______________________________ (ime i inicijali)

od strane osoblja ___________________ (ime i inicijali)

aplikacija

Molim vas da mi date jedan dan na račun osnovne odsustva.

Datum __________

Potpis podređeni ____________ (ime)

Nakon pisanja svojoj prijavi se prenositi na glavu na potpis i čekati svoju odluku. Ako je pozitivan, onda ovaj dokument će morati da ide u kadrovskoj službi, gdje će specijalista dati nalog ispunjava oba. Pa tek onda možete računati na još jedan dan odmora.

poštovanja okolnosti

Dana bez plaće plate zaposlenih su dostupne samo uz pristanak stvar sa direktorom. Ali, šta da radim ako opravdanog razloga, ali gazda ne pustiti da radi? U ovom slučaju, dolazi u pomoć TC. On predviđa da će otići bez gazda plaća mora osigurati sljedeće slučajeve:

• izgled djeteta;
• svadbe;
• smrt rođaka.

U ovom slučaju, trajanje je do pet dana. Stoga, u takvim situacijama potrebno je pripremiti izjavu. To koliko je potrebno bazu za registraciju članak 128 Zakona o radu. To je potrebno kako bi dobili slobodan dan o svom trošku. Aplikacija uzorak je kako slijedi:

Šef odjela __________________

_________________ (ime i inicijali)

od zaposlenika ________________________

aplikacija

Molimo da date mi dan sa zadržavanjem od prihoda zbog dolaska bebe ________ (unesite datum).

Kopija rodni list dao nakon prijema.

Datum __________

potpis _________

Kako popuniti

Čak i ako građanin zahtijeva nekoliko sati do doktora u klinici, i dalje će trebati organizirati slobodnog vremena u pisanom obliku o svom trošku. Uzorak sljedeću izjavu ovdje:

Šef odjela _______________________________

____________________________ (ime i inicijali)

iz slave ______________ (ime i inicijali)

aplikacija

Molimo da date mi dan sa zadržavanjem zarade zbog činjenice da moram da idem kod doktora u klinici.

Datum ___________

potpis ________

Mi smo ispitali uzorke registracije zahtjeva za slobodne dane. Nadamo se da će informacije bile korisne za vas.